Карьера

Если Вас заинтересовала вакансия, отправьте свое резюме по адресу hr@natura.ru
Мы обязательно рассмотрим Вашу кандидатуру в ближайшее время
Мы обязательно рассмотрим Вашу кандидатуру в ближайшее время
Обязанности
- Разработка, согласование и проведение маркетинговой активности во всех каналах сбыта;
- Координация продаж продукции Компании на базе дистрибьютора;
- Участие в планировании, подготовке, проведении и координации программ по продвижению продукции, осуществляемых на территории;
- Работа над расширением ассортимента в локальных торговых сетях;
- Согласование маркетингового плана в торговых сетях;
- Проведение маркетинговых исследований на закрепленной территории;
- Передача непосредственному руководству информации обо всех изменениях рынка, выявленных в процессе сбора маркетинговой информации;
- Работа с торговой командой дистрибьютора, принятие мер по увеличению количественной и качественной дистрибьюции продукции Компании на базе дистрибьютора.
Требования
- Обязателен опыт работы в должности торгового представителя/супервайзера на территории Красноярского края;
- Умение работать в режиме многозадачности, умение вести переговоры на уровне первых лиц, знание техник продаж и применение их на практике, знание рынка Красноярского Края, Республика Тыва и Хакассия по каналам сбыта: Retail, HoReCa, опт, розница;
- Опыт успешных продаж и возможность подтвердить кейсами;
- Нацеленность на результат, высокий уровень самоорганизации, развитые коммуникативные навыки;
- Аналитические навыки и внимательность к деталям.
Условия
- Официальное трудоустройство, соблюдение гарантий по ТК РФ;
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом: окладно-премиальная система оплаты труда;
- Ежемесячная компенсация мобильной связи;
- Предоставление топливной карты;
- Предоставление полиса ДМС по окончанию испытательного срока;
- Дистанционная работа;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день.
Обязанности
- Обеспечение максимальной реализации продукции по каждой группе товаров в сетях;
- Контроль текущей матрицы и расширение ассортиментной матрицы в сетях;
- Согласование и контроль проведения промо-мероприятий в сетях;
- Своевременное информирование ответственных за закупку продукции о планируемых промо мероприятиях в сетях;
- Работа над снижением штрафных санкций, предъявляемых сетями (за опоздания поставок, недопоставки, недогрузы). Координация своей деятельности с подразделениями Компании;
- Укрепление конструктивного сотрудничества со всеми контактными лицами в различных службах сетей, создание и поддержание благоприятного имиджа Компании, продукции, обеспечение высокого уровня обслуживания.
Требования
- Высшее образование;
- Опытный пользователь MS Office;
- Хорошие коммуникативные навыки (грамотная речь, умение убеждать и договариваться);
- Высокий уровень самоорганизации, умение планировать свое время, расставлять приоритеты в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, ответственность;
- Внимательность и аккуратность в обработке данных, умение анализировать массивы информации;
- Проактивный подход в решении вопросов, нацеленность на результат, развитые навыки работы в команде, обучаемость.
Условия
- Официальное трудоустройство, соблюдение гарантий по ТК РФ;
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
- Компенсация проезда и корпоративная мобильная связь;
- Предоставление полиса ДМС по окончанию испытательного срока;
- Доплата по больничному листу до уровня оклада;
- Пятидневная рабочая неделя, возможность гибридного формата работы - офис (ст. м. Петроградская, ст. м. Чкаловская)/дом;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
- Корпоративные скидки на продукцию компании.
Обязанности
- Ведение и развитие клиентской базы в канале HoReCa;
- Поддержание текущего объема и работа над увеличением объема продаж;
- Работа с дистрибьюторами и конечными клиентами (включая клиентов дистрибьюторов);
- Проведение переговоров с клиентами, участие в тестировании продукции у клиентов;
- Совместные визиты с менеджерами дистрибьюторов к конечным клиентам, контакты с менеджерами дистрибьюторов по отработке их клиентов;
- Ведение отчетности и контроль дебиторской задолженности;
- Выполнение планов продаж и KPI;
- Проведение мотивационных программ для дистрибьюторов;
- Вывод на рынок новых продуктов.
Требования
- Высшее образование (экономика, менеджмент);
- Уверенное знание рынка FMCG и рынка ХОРЕКА;
- Навыки ведения переговоров на уровне первых лиц и шеф-поваров / шеф-кондитеров / технологов, знание техник продаж и применение их на практике;
- Умение работать в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты, навыки разрешения сложных ситуаций, эффективного разрешения конфликтов, преодоления возражений;
- Опытный пользователь MS Office;
- Отличные коммуникативные навыки (грамотная речь, умение убеждать и договариваться);
- Высокий уровень самоорганизации, умение планировать свое время, расставлять приоритеты в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, ответственность;
- Внимательность и аккуратность в обработке данных, умение анализировать массивы информации;
- Проактивный подход в решении вопросов, нацеленность на результат, развитые навыки работы в команде, обучаемость;
- Представительность и презентабельность, лицо компании.
Условия
- Официальное трудоустройство, соблюдение гарантий по ТК РФ;
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
- Готовность к командировкам в г. Москву (1 р в месяц);
- Компенсация проезда и корпоративная мобильная связь;
- Предоставление полиса ДМС по окончанию испытательного срока;
- Доплата по больничному листу до уровня оклада;
- Пятидневная рабочая неделя, возможность гибридного формата работы - офис (ст. м. Петроградская, ст. м. Чкаловская)/дом;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
- Корпоративные скидки на продукцию компании.
Обязанности
- Отслеживание заказов клиентов на экспорт, транзитных поставок в Калининград;
- Обеспечение взаимодействия с внутренними подразделениями компании, клиентами, экспедиторскими и складскими компаниями;
- Составление списка и подготовка пакета документов для таможенного оформления на территории РФ по экспорту (ГТД, спецификации, упаковочный лист, CMR и т.д);
- Работа с таможенным брокером/представителем;
- Получение сертификатов в ТПП РФ (СТ-1 и А) и сертификатов качества;
- Проверка и передача документов, связанных с экспортными поставками;
- Ведение деловой переписки с представителями покупателей, экспедиторами, складскими компаниями, таможенными брокерами.
Требования
- Выпускники ВУЗ по экономическим, гуманитарным направлениям;
- Желание обучаться, готовность к обработке большого объёма информации, внимательность, ответственность, исполнительность.
Условия
- Официальное трудоустройство, соблюдение гарантий по ТК РФ;
- Возможность несколько дней в неделю работать удаленно - гибридный формат работы;
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
- Предоставление полиса ДМС по окончанию испытательного срока;
- Пятидневная рабочая неделя с 9.30 до 18.00;
- Доплата по больничному листу до уровня оклада;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
- Корпоративные скидки на продукцию компании;
- Отличные возможности для профессионального развития.
Обязанности
- Работа с клиентами по приемке и оптимизации заказов в базе SAP;
- Информирование клиента о наличии товара и цены;
- Прием и занесение заявок в базу SAP;
- Работа с документацией отдела;
- Работа с претензиями (обработка, взаимодействие со складом и службой логистики).
Требования
- Высшее образование (неполное высшее);
- Опыт работы в отделе обслуживания продаж будет являться вашим преимуществом;
- Готовность к монотонной работе;
- Хорошее владение пакетом программ MS Office;
- Опыт работы с базой данных SAP, а также обработки данных в Excel;
- Внимательность, аккуратность к деталям, исполнительность;
- Хорошие коммуникативные способности, ответственный подход к работе, грамотная речь.
Условия
- Официальное трудоустройство, соблюдение гарантий по ТК РФ;
- Возможность несколько дней в неделю работать удаленно - гибридный формат работы;
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
- Предоставление полиса ДМС по окончанию испытательного срока;
- Пятидневная рабочая неделя с 9.30 до 18.00;
- Доплата по больничному листу до уровня оклада;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
- Корпоративные скидки на продукцию компании;
- Отличные возможности для профессионального развития.